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1、建立系统化的流程运营和完善的工(gōng)作指标体系，加之质量輛北持续改进机制，打造人力資(zī)源外包行业的“精益管理”
1、严格遵守劳动法、税法的规定，业务操作确保符合各省、市和地方的電現最新法律法规。
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